Verzorgenden IG

Team Haarlem (parttime/fulltime)

Kom jij ons team versterken?

Wie zijn wij

Prizorg is een jonge thuiszorgorganisatie gevestigd in Amsterdam, bestaande uit zorgprofessionals van alle leeftijden. Prizorg biedt binnen een straal van 25 km rondom Amsterdam, extramurale verpleging en verzorging met een focus op technische thuiszorg, denk hierbij aan ziekenhuis verplaatste zorg zoals drainzorg en complexe wondzorg. ADL zorg blijft altijd een onderdeel van de totale zorg, maar is niet onze primaire focus.

Wie zoeken wij

Wij zoeken professionele en enthousiaste collega’s die het leuk en interessant vinden om bij een organisatie te werken die de focus heeft op ziekenhuis verplaatste zorg.

Het profiel

Uiteraard horen de gebruikelijke werkzaamheden die VIG’ers in de thuiszorg doen tot de dagelijkse taken. Het bieden van ADL zorg, het begeleiden van cliënten naar zelfstandige zelfredzaamheid en het ondersteunen van mantelzorgers behoort tot je standaard takenpakket. Daarnaast zal je te maken krijgen met verpleegtechnische handelingen die binnen je bevoegd en bekwaamheid profiel passen. Waar je hierin nog kan groeien ondersteunen we je door training en begeleiding in het werk.

Wat vragen wij:

• • Het allerbelangrijkste: dol zijn op je vak, je bent een collega die geniet van zijn of haar werk in de zorg en hierin continue zichzelf wilt verbeteren en groeien;
  • Diploma VIG-niveau 3 of een diploma Ziekenverzorgende;
  • Competentieoverzicht bevoegde en bekwame handelingen;
  • Bereid de opleiding tot Verpleegkundige niveau 4 te volgen;
  • Zelfstandig kunnen werken, maar ook in teamverband;
  • Stressbestendig, flexibel en oplossingsgericht;
  • Correct Nederlands in woord en geschrift;
  • Rijbewijs B;

Wat bieden wij:

• • Een hecht team, persoonlijke ontwikkeling en vakinhoudelijke uitdagingen;
  • Arbeidsvoorwaarden conform CAO VVT;
  • Salarisinschaling: schaal 35
  • Opname in pensioenfonds Zorg en Welzijn/PFZW;
  • Regelmatige werktijden (dag- en avonddiensten);
  • Opleiding – en doorgroeimogelijkheden;
  • Leaseauto (bij dienstverband van minimaal 28 uur);
  • Smartphone;

Ben je geïnteresseerd in deze functie bij Prizorg? stuur dan je CV en motivatiebrief naar pz@prizorg.nl t.a.v. Angelique de Kreek

Het bericht Verzorgende IG verscheen eerst op Prizorg.

Het bericht Verpleegkundigen in de Wijk – Verpleegkundigen thuiszorg verscheen eerst op Prizorg.

Geen nachtdiensten en complexe zorg verlenen? Kom dan bij Prizorg stage lopen! Wij zijn op zoek naar studenten verpleegkundige derde- en vierdejaars. Klinkt katheteriseren, infusietherapie of wondzorg cool? Dan zijn wij wellicht op zoek naar jou! Lees snel verder. 

Over Prizorg
Prizorg is een jonge, groeiende thuiszorgorganisatie gevestigd in Amsterdam. Wij focussen op ziekenhuis verplaatste zorg, bieden thuiszorg aan cliënten die met behulp van medisch- en verpleegtechnische technologie eerder het ziekenhuis uit kunnen of pas later opgenomen hoeven te worden in het ziekenhuis.

Wat voor zorg ga je verlenen?
Denk hierbij aan wondzorg, infusietherapie, cliënten met PICC-lijnen, Centraal Veneuze lijnen, Port-a-Cath toediening van medicatie, VAC-pompen of thuisbeademing. ADL zorg blijft altijd een onderdeel van de totale zorg, maar is niet onze focus. 

Onze cliënten

Door de ziekenhuisverplaatste zorg zijn cliënten relatief kort bij ons in zorg. Dit komt doordat de technische zorg van tijdelijke aard is.

Onze werkwijze

De zorgprofessionals van Prizorg werken volgens het hoofd-hart-handen principe, de zorgprofessional verleent zorg met inzet van de cliënt. We leren cliënten om zo snel mogelijk zelfstandig te worden. Wij geloven in de eigen kracht en eigen regie van de cliënt. Zelfregie is de missie en zelfredzaamheid is onze visie.

Werkgebied

Doordat wij ons op een specifieke doelgroep richten is ons werkgebied vrij groot, denk hierbij aan Amsterdam en 25 km rondom.

Jouw team
Het team van zorgprofessionals van Prizorg is jong en hoog opgeleid. De gemiddelde leeftijd ligt rond de dertig, de verpleegkundigen hebben een achtergrond op de IC, CCU, Ambulance, Neurologie of Acute Opname van het ziekenhuis. Iedereen werkt zelfstandig, maar uiteindelijk ben je 1 team. Prizorg heeft een hecht team, waar nieuwe ideeën en initiatieven welkom zijn!

Dit ben jij

• Voor deze functie zijn wij op zoek naar enthousiaste gemotiveerde HBO-V studenten;
• Wij vinden het niet alleen belangrijk dat jij leert van ons, maar dat wij ook leren van jou! Als stagiair neem je dosis vaardigheden, kennis en nieuwe inzichten mee en daarmee doen wij ons voordeel! 
• Rijbewijs B.
  Het is noodzakelijk om een rijbewijs te hebben. Een eigen auto of scooter is een Pre, anders kan je van de organisatie een auto gebruiken. 

Wat wij bieden

• Nachtdiensten kennen we niet;
• Een hecht team, collegialiteit, persoonlijke ontwikkeling en vakinhoudelijke uitdagingen en groei;
• Stagevergoeding;
• Kans om in dienst te treden!

Wil jij bij ons stage komen lopen? Solliciteer dan snel! Solliciteer hieronder online en klik op de button solliciteren!

Heb je nog vragen? Neem dan contact op met:

De teamleider via 020 334 22 14.

Het bericht Kom tot bloei bij Prizorg! verscheen eerst op Prizorg.

Prizorg is een jonge, groeiende thuiszorgorganisatie gevestigd in Amsterdam. Cliënten zijn doorgaans relatief kort in zorg bij Prizorg, doordat de technische hulpmiddelen van tijdelijke aard zijn. Wij focussen op ziekenhuis verplaatste zorg, bieden thuiszorg aan cliënten die met behulp van medisch- en verpleegtechnische technologie eerder het ziekenhuis uit kunnen of pas later opgenomen hoeven te worden in het ziekenhuis. Wij werken met het principe van zorgverlening met de handen op de rug, we leren cliënten om zo snel mogelijk zelfstandig te worden. Zelfregie is de missie en zelfredzaamheid is onze visie.

Werkgebied
Doordat wij ons deze specifieke doelgroep richten is ons werkgebied vrij groot, denk hierbij aan een straal van 20 km rondom Amsterdam.

Op dit moment zoeken we voor de periode van half juli tot en met begin september collega’s, niveau 4 Verpleegkundigen die beschikbaar zijn als zzp’er voor bij voorkeur 28 uur per week. Dit betreft zowel dag, avond als weekend diensten. De werkzaamheden betreffen thuiszorg met de mogelijkheid om je te verdiepen in de technische thuiszorg, een BIG-registratie is uiteraard vanzelfsprekend. Ook is je bevoegd en bekwaam overzicht van handelingen op goede orde. 

Wij vragen:

• Originele diploma’s en certificaten bij het kennismakingsgesprek; 
• Een lopende beroepsaansprakelijkheidsverzekering, waarvan de geldigheid aantoonbaar is middels de (prolongatie) polis en betaalde factuur;
• Geldige BIG en bij voorkeur AGB registratie;
• Bekend met NEDAP/ONS als ECD – rapportage systeem; 
• Aansluiting bij een klachten instituut;
• Inschrijving KvK;
• Een recente VOG, niet ouder dan 6 maanden;
• Eigen vervoer per auto;
• Bovenal: collegialiteit, betrokkenheid en flexibiliteit. Ook ZZP’ers zien wij als onderdeel van ons team. 

Salaris: €0,00 tot €42,00 /uur.
Afhankelijk van de ervaring en bevoegde/bekwame handelingen.

Bij ons aan de slag? Solliciteer dan snel! Graag ontvangen wij je CV en motivatiebrief. Daarna nemen wij zo spoedig mogelijk contact met je op.

Heb je nog vragen? Neem dan contact op met:

• Mara van Eijk zorgcoördinator/Wijkverpleegkundige 020 334 22 14 of
• Ed van de Bijl General Manager, 020 334 22 14

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Het bericht ZZP verpleegkundige verscheen eerst op Prizorg.

Prizorg is een jonge, groeiende thuiszorgorganisatie gevestigd in Amsterdam. Cliënten zijn doorgaans relatief kort in zorg bij Prizorg, doordat de technische hulpmiddelen van tijdelijke aard zijn. Wij focussen op ziekenhuisverplaatste zorg, bieden thuiszorg aan cliënten die met behulp van medisch- en verpleegtechnische technologie eerder het ziekenhuis uit kunnen of pas later opgenomen hoeven te worden in het ziekenhuis. Wij werken met het principe van zorgverlening met de handen op de rug, we leren cliënten om zo snel mogelijk zelfstandig te worden. Zelfregie is de missie en zelfredzaamheid is onze visie.

Werkgebied
Doordat wij ons deze specifieke doelgroep richten is ons werkgebied vrij groot, denk hierbij aan een straal van 20 km rondom Amsterdam.

Op dit moment zoeken we voor de periode van half juli tot en met begin september collega’s, niveau 3 Verzorgenden die beschikbaar zijn als zzp’er voor bij voorkeur 28 uur per week. Dit betreft zowel dag, avond als weekend diensten. De werkzaamheden betreffen thuiszorg met de mogelijkheid om je te verdiepen in de technische thuiszorg, een BIG-registratie is uiteraard vanzelfsprekend. Ook is je bevoegd en bekwaam overzicht van handelingen op goede orde. 

Wij vragen:

• Originele diploma’s en certificaten bij het kennismakingsgesprek; 
• Een lopende beroepsaansprakelijkheidsverzekering, waarvan de geldigheid aantoonbaar is middels de (prolongatie) polis en betaalde factuur;
• Geldige BIG en bij voorkeur AGB registratie;
• Bekend met NEDAP/ONS als ECD – rapportage systeem; 
• Aansluiting bij een klachten instituut;
• Inschrijving KvK;
• Een recente VOG, niet ouder dan 6 maanden;
• Eigen vervoer per auto;
• Bovenal: collegialiteit, betrokkenheid en flexibiliteit. Ook ZZP’ers zien wij als onderdeel van ons team. 

Salaris: €0,00 tot €38,00 /uur
Afhankelijk van ervaring en bevoegde/bekwame handelingen.

Bij ons aan de slag? Solliciteer dan snel! Graag ontvangen wij je CV en motivatiebrief. Daarna nemen wij zo spoedig mogelijk contact met je op.

Heb je nog vragen? Neem dan contact op met:

• Ed van de Bijl General Manager, 020 334 22 14

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Het bericht ZZP Verzorgende IG verscheen eerst op Prizorg.

Onze back-office zoekt een enthousiaste allround financieel medewerker op HBO-niveau die de boekhouding van verschillende eigen ondernemingen in de Zorg en Welzijn Sector beheert. Maak jij rapportages in een handomdraai en kent Exact voor jou geen geheimen? Lees dan snel verder!

Organisatie
AMRE Financial Services (AMRE FS) is een onderdeel van een Holding, die zich bezig houdt met verschillende specialismen in de Zorg en Welzijn Sector, zowel binnen Nederland als internationaal. AMRE FS verzorgt hierbij voor de eigen bedrijven de back-office functie, met name de financiële functies. AMRE FS zorgt echter ook voor de financiële administratie voor verschillende bedrijven, variërend van eenmanszaken en ZZP’ers tot middelgrote MKB-bedrijven. AMRE Financial Services heeft als doelstelling de klant volledig te ontzorgen op financieel administratief gebied.

De huidige focus van AMRE FS is financial en business control voor de eigen zorgorganisatie die zich richt op thuiszorg alsmede de financiële verantwoording voor IPPME, welke gespecialiseerd is in natuurgeneeswijzen met als thuismarkt de Nederlandse Antillen.

Naast de werkzaamheden van AMRE FS voor de eigen organisaties is er de ambitie om in 2021 het externe klantenbestand uit te breiden. Klantgericht werken, maatwerk en partnership staat in onze dienstverlening centraal. Bedrijven geven aan welke vorm van financiële dienstverlening zij nodig hebben, waarna wij op een professionele en efficiënte manier invulling geven aan deze klantwens. Om onze ambities te realiseren zoeken wij uitbreiding van ons team. Ben jij dé boekhouder die ambieert om de klant volledig te ontzorgen op financieel gebied en deel wil uitmaken van de groeiende organisatie? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Functie
De focus voor de nieuwe collega binnen ons team is het beheren en managen van de boekhouding c.q. financiële administratie. De functie richt zich daarmee grotendeels op financiële processen: administratie, uitvoering, verslaglegging, controle en advies. Je krijgt te maken met fiscale vraagstukken, financiële rapportages en algemene financiële advisering voor al onze bedrijfstakken, zowel intern als extern.

Voor het succesvol uitoefenen van deze functie verwachten we dat je zelfstandig kunt werken en dat je in staat ben om interne en externe belangen te borgen en te managen

De fase waarin de organisatie zich bevindt bied je de mogelijkheid om eigen initiatieven te ontwikkelen, nieuwe ervaringen op te doen en mee te groeien met de organisatie. Kandidaten met ervaring in een vergelijkbare rol binnen een zorgorganisatie worden sterk aangemoedigd om te reageren. We gaan graag het gesprek aan over de wijze waarop jij en de organisatie samen succesvol kunnen zijn en blijven.

Werkzaamheden – generieke aandachtsgebieden

• Fungeren als eerste aanspreekpunt voor interne en externe relaties, maar ook als financieel adviseur voor de directie en het management;
• Financiële analyses maken en controles uitvoeren;
• Vertalen van ontwikkelingen op o.a. financieel, fiscaal of administratief gebied naar verbeteringsvoorstellen voor de organisatie;
• Processen optimaliseren en beheren;
• Advisering op het gebied van PDCA-cycli, onder andere begrotingen en budgetvoorspellingen;
• Volgt en lost boekhoudkundige problemen en eventuele discrepanties op;

Werkzaamheden – specifieke financiële aandachtsgebieden

• Debiteuren en crediteuren administratie
• Salaris / loonadministratie
• Inboeken facturen
• Declaraties opstellen
• Bankboekingen verwerken
• Eventueel memoriaal boekingen
• Klaar zetten van betalingen
• Beheer van meerdere volledige boekhoudingen
• Boekhoudingen periodiek gereedmaken voor aangiftes (BTW, loonbelasting, inkomsten, VPB)
• Rapportages voorbereiden, zoals de jaarcijfers, P&L-rapporten en management-dashboards en waar mogelijk zelfstandig opstellen;
• Cashflow en liquiditeitsprojecties

Functie eisen

• Succesvol afgeronde MBO- opleiding op financieel-administratief gebied, HBO werk- en denkniveau.
• Minimaal 3 jaar ervaring in soortgelijke functie, ervaring in accountancy of een zorgorganisatie is een sterke pré;
• Ervaring met Exact online
• Administratief sterk en georganiseerd;
• Communicatief sterk in woord en geschrift;
• Accuraat, goed gevoel voor timemanagement en prioriteren;
• Organisatie- en omgevingssensitief;
• Gevoel voor ondernemers en ondernemerschap.

Affiniteit met

• Ervaring en interesse in fiscale vraagstukken, adviezen en aangiften (OB, ICP, IB, VPB, STAK-management);
• Relevante financiële pakketten, fiscale aangifte programma’s;
• MS-Office 365.

Wij bieden

• Het betreft een functie voor 16 tot 20 uur per week, verdeeld over 4 tot 5 dagen.
• In diensttreding op korte termijn is mogelijk
• Het betreft in eerste instantie een tijdelijke arbeidsovereenkomst met 1 maand proeftermijn, maar wij gaan graag relaties aan voor langere termijn. Doelstelling is dan ook om samen te werken naar een vaste aanstelling.
• Marktconform salaris;
• Dagelijks gratis lunch;
• Reiskostenvergoeding;
• 25 vakantiedagen op jaarbasis bij een full time functie;
• Een informele werkomgeving bij een ambitieuze organisatie;
• Een organisatie die mee groeit met jouw ambities en ontwikkeling.

Voor meer informatie kun je kijken op de website https://amre-fs.nl en https://prizorg.nl

Voor vragen kan je contact opnemen met Ed van de Bijl, General Manager op bijl@prizorg.nl of via 020 – 331 14 31

We ontvangen graag je CV en motivatie.

Het bericht Allround Financieel Medewerker – AMRE verscheen eerst op Prizorg.

Bedrijfsprofiel
Prizorg is een jonge, groeiende thuiszorgorganisatie gevestigd in Amsterdam. Prizorg biedt extramurale verpleging en verzorging met betrekking tot technologische thuiszorg. Wij focussen op ziekenhuis verplaatste zorg, bieden thuiszorg aan cliënten die met behulp van medisch- en verpleegtechnische technologie eerder het ziekenhuis uit kunnen of pas later opgenomen hoeven te worden in het ziekenhuis. Denk hierbij aan complexe wondzorg, infusietherapie thuis, cliënten met PICC-lijnen, Centraal Veneuze lijnen, Port-a-Cath toediening van medicatie of VAC-pompen. ADL zorg blijft altijd een onderdeel van de totale zorg, maar is niet onze focus.

Cliënten zijn doorgaans relatief kort in zorg bij Prizorg, doordat de technische hulpmiddelen van tijdelijke aard zijn. Wij werken met het principe van zorgverlening met de handen op de rug, we leren cliënten om zo snel mogelijk zelfstandig te worden. Zelfregie is de missie en zelfredzaamheid is onze visie.

Werkgebied
Doordat wij ons op een specifieke doelgroep richten is ons werkgebied vrij groot, wij zijn werkzaam in zowel Noord als Zuid-Holland. Denk hierbij aan een straal van 20 km rondom Den-Haag (Z-Holland) en rondom Amsterdam (N-Holland). Deze vacature is voor het werkgebied/team in Zuid-Holland. 

Het team
Het team van zorgprofessionals van Prizorg is jong en hoog opgeleid. De gemiddelde leeftijd ligt onder de dertig, de verpleegkundigen hebben een achtergrond op de IC, CCU, Ambulance, Neurologie of Acute Opname van het ziekenhuis. Alle medewerkers van Prizorg, van management tot de collega’s aan het bed hebben een zorgachtergrond, we zijn een echt zorgbedrijf van zorgprofessionals. Om te voldoen aan de steeds toenemende zorgvraag zoeken wij versterking van het team die mee willen groeien met de organisatie.

Functie eisen
Voor deze functie zijn wij op zoek naar verpleegkundigen vanaf niveau 4. Ook kandidaten met een opleiding op niveau 5 (HBO-V) kunnen reageren.
Je hebt ervaring met verpleegtechnische handelingen. Ook is je bevoegd en bekwaam overzicht van handelingen op goede orde. Je bent bereid om je te blijven ontwikkelen en onderschrijft het principe van permanente educatie en levenslang leren. Bij voorkeur ben je bekend met het Kwaliteitskader Wijkverpleging, wij werken vanuit die visie.

Wat wij bieden

•  Nachtdiensten kennen we niet;
•  Arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO VVT, de functie van Verpleegkundige niveau 4 is ingedeeld in schaal 45. Verpleegkundigen niveau 5 zijn ingeschaald in FWG 50.
•  Als je meer dan 30 uur per week gaat werken krijg je een lease-auto ter beschikking;
•  Opleidingsmogelijkheden zijn aanwezig evenals doorgroeimogelijkheden in de organisatie. Horizontaal (specialisatie) en verticaal (zorgcoördinator);
•  Een hecht team, collegialiteit, persoonlijke ontwikkeling en vakinhoudelijke uitdagingen en groei.

Secundaire arbeidsvoorwaarden:

• Pensioen
• Vakantiegeld
• Lease auto
• Bedrijfstelefoon
• Budget voor professionele ontwikkeling
• Dertiende maand / Eindejaars Bonus
• Reiskostenvergoeding
• Flexibele werkuren

Enthousiast? Solliciteer dan snel! Graag ontvangen wij je CV en motivatiebrief. Daarna nemen wij zo spoedig mogelijk contact met je op.

Heb je nog vragen? Neem dan contact op met:

• Mara van Eijk zorgcoördinator/Wijkverpleegkundige 020 334 22 14 of
• Ed van de Bijl General Manager, 020 334 22 14

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Het bericht Verpleegkundige Zuid-Holland verscheen eerst op Prizorg.

Bedrijfsprofiel                                                                                    
Prizorg is een jonge, groeiende thuiszorgorganisatie gevestigd in Amsterdam. Prizorg biedt wijkverpleging in Amsterdam omgeving. Wij focussen op ziekenhuis verplaatste, verpleegtechnische thuiszorg. Prizorg biedt zorg aan cliënten die met behulp van medisch- en verpleegtechnische technologie eerder het ziekenhuis uit kunnen of door onze zorg pas later opgenomen hoeven te worden in het ziekenhuis. 
Cliënten zijn doorgaans relatief kort in zorg bij Prizorg, doordat de noodzakelijke technische hulpmiddelen van tijdelijke aard zijn. Vrijwel alle cliënten komen vanuit het ziekenhuis in zorg bij Prizorg. De complexe verpleegkundige zorg gaat gepaard met de juiste verzorging. Onze verpleegkundigen en VIG’ers  stimuleren de zelf- en samenredzaamheid van cliënten. Zelfregie is de missie en zelfredzaamheid is onze visie. Wij werken met het principe van zorgverlening met de handen op de rug, we leren cliënten om zo snel mogelijk zelfstandig te worden. De juiste verzorging draagt bij aan de kwaliteit van het leven van de cliënt. Onze VIG’ers zijn samen met de verpleegkundigen verantwoordelijk voor het coördineren en uitvoeren van de zorgtaken.

Werkgebied
Doordat wij ons op een specifieke doelgroep richten is ons werkgebied vrij groot, wij zijn werkzaam in zowel Noord als Zuid-Holland. Denk hierbij aan een straal van 20 km rondom Den-Haag (Z-Holland) en rondom Amsterdam (N-Holland). Deze vacature is voor het werkgebied/team in Zuid-Holland. 

Het team
Het team van zorgprofessionals van Prizorg is jong en hoog opgeleid. De gemiddelde leeftijd ligt onder de dertig, de verpleegkundigen hebben een achtergrond op de IC, CCU, Ambulance, Neurologie of Acute Opname van het ziekenhuis. Alle medewerkers van Prizorg, van management tot de collega’s aan het bed hebben een zorgachtergrond, we zijn een echt zorgbedrijf van zorgprofessionals. Om te voldoen aan de steeds toenemende zorgvraag zoeken wij versterking van het team twee Verzorgende IG, die mee willen groeien met de organisatie.

Taakomschrijving
Uiteraard horen de gebruikelijke werkzaamheden die VIG’ers in de thuiszorg doen tot de dagelijkse taken.
Het bieden van ADL zorg, het begeleiden van cliënten naar zelfstandige zelfredzaamheid en het ondersteunen van mantelzorgers behoort tot je standaard takenpakket.

Daarnaast zal je te maken krijgen met verpleegtechnische handelingen die binnen je bevoegd en bekwaamheid profiel passen. Waar je hierin nog kan groeien ondersteunen we je door training en begeleiding in het werk.

We hechten veel waarde aan de beroepsvisie zoals die in het Kwaliteitskader Wijkverpleging staat opgenomen, we verwachten een actieve participatie hierin. Dit geldt voor alle disciplines, zowel VIG’ers, niveau 4 als niveau 5 verpleegkundigen. 

Protocollair handelen en methodisch werken vinden wij belangrijk, graag helpen we je hierin jezelf te ontwikkelen en te groeien.

Gezien de groei van onze organisatie en onze ambities, zien we graag dat je bereid bent om de opleiding tot Verpleegkundige niveau MBO-4 te volgen, dit zodat je continue jezelf kunt blijven ontwikkelen en blijven groeien. Op dit moment volgen al twee andere VIG collega’s deze opleiding, onderlinge steun en samenwerking is belangrijk binnen het team. Samen leren, samen groeien.       

Functie-eisen

• Het allerbelangrijkste: dol zijn op je vak, je bent een collega die geniet van zijn of haar werk in de zorg en hierin continue zichzelf wilt verbeteren en groeien;
• Een afgeronde opleiding VIG mbo-niveau 3 of een opleiding tot Ziekenverzorgende “oude stijl”;
• Minimaal 2 jaar ervaring, bij voorkeur binnen de wijkverpleging;
• Bij voorkeur ruime ervaring met verpleegtechnische handelingen die binnen je beroepsprofiel van VIG’er vallen, uitgebreide aantoonbare bevoegd en bekwaamheid overzicht beschikbaar;
• Ambitieus en leergierig, bij voorkeur bereid de opleiding tot Verpleegkundige niveau 4 te volgen;
• Uitstekende contactuele eigenschappen;
• Zelfstandig kunnen werken en ook in teamverband;
• Stressbestendig, flexibel en oplossingsgericht;
• Empathisch vermogen;
• Correct Nederlands in woord en geschrift;
• Rijbewijs B;
• Van alle zorgmedewerkers vragen wij een VOG.

Aanbod

• Nachtdiensten kennen we niet, de unieke kans dus om technische thuiszorg te bieden met regelmatige werktijden in de zorg (dag- en avonddiensten);
• Onze arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO VVT, de functie van 
• VIG’er niveau 3 is ingeschaald in FWG 35,
• Verpleegkundige niveau 4 is ingeschaald in FWG 45,
• Verpleegkundigen niveau 5 zijn ingeschaald in FWG 50.
• Als je meer dan 30 uur per week (4 dagen per week) gaat werken krijg je een lease-auto ter beschikking;
• Opleidingsmogelijkheden zijn aanwezig evenals doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie. Doorgroeien kan zowel horizontaal (specialisatie) en verticaal (van VIG’er naar Verpleegkundige, van Wijkverpleegkundige naar Zorgcoördinator);

Overige arbeidsvoorwaarden:

• Een hecht team waar collegialiteit centraal staat;
• Persoonlijke ontwikkeling, vakinhoudelijke uitdagingen en professionele groei vinden wij allemaal essentieel en nemen we jou graag in mee;
• Een organisatie waar jij iedereen kent en iedereen jou, alle medewerkers hebben een zorg achtergrond en weten wat het is om aan het bed te staan;
• Opname in Pensioenfonds Zorg en Welzijn;
• Vakantiegeld 8%;
• Eindejaar uitkering 8,5%;
• Reiskostenvergoeding of lease-auto;
• Flexibele werkuren in overleg.

Voor meer informatie gelieve contact op te nemen met Mara van Eijk, Zorgcoördinator of Ed van de Bijl, General Manager Tel. 020–334 22 14.

Het bericht Verzorgende IG Zuid-Holland verscheen eerst op Prizorg.

Functieprofiel
Je bevordert de zelfredzaamheid van mensen. Je verstaat je vak en daarnaast ben je niet bang om met nieuwe ideeën te komen. Je regelt en organiseert niet alleen, je weet zelf ook van aanpakken. Je biedt daadwerkelijk zorg aan jouw cliënt in de toegewezen wijken. Omdat je de mensen en situaties persoonlijk kent, kun je direct inspelen op veranderingen en de kwaliteit van de zorg bewaken. Soms is een sympathieke verpleegkundige het enige lichtpuntje op een dag van een patiënt. Het is daarom belangrijk om empatisch te zijn en blijven.

Taakomschrijving
– Coachend;
– Levert bijdrage aan teambeleid, zorgkwaliteit en innovatie;
– Indicatiestelling, alsmede het beheren daarvan;
– Rapporteren in ONS systeem; – Verrichten van verpleegtechnische handelingen;
– Het houden van intake- en adviesgesprekken;
– Coördineren en evalueren van het zorgplan;
– Cliëntenplanning.

Functie-eisen
– Een afgeronde beroepsopleiding op HBO niveau;
– BIG geregistreerd;
– Uitstekende contactuele eigenschappen;
– Organisatorisch sterk;
– Motiverend en inspirerend;
– Correct Nederlands in woord en geschrift;
– AGB-registratie is een pré, geen must;
– Rijbewijs B is een pré, geen must.

Wij bieden
– Salariëring en arbeidsvoorwaarden zijn volgens de CAO VVT
– De mogelijkheid om 16-36 uur per week te werken. We gaan graag met jou in gesprek wat jouw wensen zijn;
– Diverse vervoersmiddelen beschikbaar;
– Doorgroeimogelijkheden door middel van het volgen van cursussen en opleidingen.

Voor meer informatie kun je contact opnemen op: 020 – 334 22 14. We ontvangen graag je CV en motivatie op vacature@prizorg.nl

Het bericht HBO-verpleegkundige in Regio Zuid-Holland verscheen eerst op Prizorg.